Avancez avec confiance dans
votre carrière après la maternité !
Je découvre comment
Bienvenue chez Matésens.
Je suis Margaux Saubry-Bobet,
Coach professionnelle & Fondatrice de Matésens.
En 2018, la maternité a tout changé. Après 12 ans au sein de grandes maisons (Hermès, L'Oréal, LVMH), je me suis retrouvée face à un tournant que je n'avais pas anticipé : mes priorités, mes envies, mon rapport au travail… tout était à réinventer.
Reprendre après mon congé maternité fut un vrai choc. Culpabilité de ne plus être "comme avant", perte de confiance, sentiment de ne plus être à ma place et l'envie de changer, sans savoir par où commencer.
C'est là qu'a débuté un long cheminement. J'ai exploré mes aspirations profondes, appris à distinguer mes peurs de mes désirs, et compris comment réinventer ma vie professionnelle. Pour accompagner cette transformation, je me suis formée au coaching (certifié RNCP) et à la préparation mentale.
En réalisant que nous étions nombreuses à traverser ces questionnements, j'ai décidé d'agir. J'ai développé une méthodologie unique, qui allie pragmatisme et intuition, pour aider les femmes à traverser ce tournant avec clarté et confiance.
Aujourd'hui, j'accompagne des femmes et des entreprises à faire de la maternité une opportunité d'alignement professionnel. J'anime un podcast autour de parcours inspirants, et j'ai la chance de voir mes clientes retrouver la fierté et l'épanouissement qu'elles méritent.
Programmes.
La maternité marque un tournant professionnel et nécessite un accompagnement structuré.
Le bilan de compétences matésens.
Un accompagnement sur-mesure unique d'une durée de 4 à 6 mois pour :
-trouver sa voie,
-clarifier son projet professionnel,
-élargir son réseau,
-et se mettre en action avec confiance vers la prochaine étape de sa carrière
Prête à explorer le champ des possibles et à avancer avec structure et soutien?
Cette approche a fait ses preuves
Ce que ça a changé pour elles :
Coaching transformation.
Le coaching transformation - sur 10 à 12 mois - est un accompagnement en profondeur dédié aux dirigeantes qui souhaitent aligner leur activité avec leur vision, leurs valeurs et leur énergie.
Il ne s’agit pas seulement d’atteindre des objectifs, mais de transformer durablement sa posture de leader. Sur une année complète, ce processus permet de prendre du recul, clarifier ses priorités et redéfinir son cap.
Chaque étape invite à revisiter ses schémas, ses décisions et sa manière de se mettre en action. Le travail se fait autant sur la stratégie que sur l’état d’esprit et la confiance en soi.
Au fil des mois, la transformation devient visible dans l’organisation, la communication et les résultats.
FAQ
Le podcast
À travers chaque épisode, je vous emmène à la découverte de retours d’expériences authentiques et d'outils pratiques pour bâtir la suite de votre parcours professionnel.
Au programme : des exemples de parcours et des conseils d'expertes pour s'inspirer et vous donner des clefs concrètes pour avancer.
Si vous sentez l'envie d’évoluer grandir, alors embarquez avec moi pour cette nouvelle étape dès aujourd’hui!
